Ужиться в коллективе...

Я никак. Не получается вообще общий язык находить. Большинство коллективов, в которых работала, были женскими, может в этом вся проблема. Вот в мужских гораздо легче найти понимание. А средний возраст у работников какой? Если он самый младший, то ему определенно придется очень сложно.

ему 31. остальным и то меньше. может другим побольше чуток. но мне кажется это не от возраста зависит. были бы мужчины постарше, наоборот поняли бы. а тут сами понимаете дешевые понты. на это конечно не следовало обращать внимания...но я его понимаю . он же первую неделю только работает, хотел наверное понимание увидеть и у своих сослуживцев.
я со своей стороны пытаюсь ему помочь. отправляю смс что он самый лучший. пускай не снижает самооценку из-за мелочей...

Адаптация в любом коллективе всегда сложный процесс, который может и не один месяц продлиться! Сейчас для него самое главное показать свою работоспособность, сформировать о себе мнение, как о человеке, уверенном в себе и знающим в своей работе абсолютно все. Сейчас к нему все активно присматриваются, формируют о нем мнение, он должен понимать, что сейчас находится в центре всеобщего внимания.

Для того, чтобы стать ближе к коллективу подобного рода, обычно используют алкоголь) Это верное средство, способное в один день изменить отношение окружающих. Пусть "обмоет" свою новю работу или просто придумает повод для того, чтобы угостить сотрудников. И всё станет совсем по-другому)

когда будет обмывать новую работу, придется обмыть и увольнение. )))у них на работе это категорически запрещено. в некотрых местах можно спокойно винцом прямо на рабочем месте можно обмыть ... но ему не повезло в этом отношении. тем более у него смена когда с одной бригадой, когда с другой. чтобы споитть весь коллектив...минимум 2 зарплаты уйдет)))так что этот вариант не катит))

Так никто и не предлагает делать это на работе!) После работы - куда угодно вместе для знакомства и налаживания отношений) Можно дважды - с одной бригадой, и с другой) Это того стоит, поверьте!

да уж))редко когда не выступаешь против алкоголя. но в этом случае алкоголь выступает палочкой выручалочкой. обязательно надо будет предложить ему этот вариант. уже начала бояться что они так крепко сдружаться...ну ладно, пару раз можно. раз уж без этого нельзя понять истинного современного человека.

Мама родная, если сейчас и на завод надо устраиваться по блату, тогда парнише необходимо тупо рыть землю у станка, и положить на все косые взгляды.

Пойди потом докажи, что ты цивильно пил с родной бригадой в забегаловке по соседству, а не бухал в заводском туалете, - шестерки-то всегда на стреме.

Так делать то это нужно после работы и вдали от завода) И никакая шестёрка не сможет провести диверсионный акт)

Но есть тут и вторая крайность - так и зарождается алкоголизм) А то всем понравится и они зачастят) Тут золотая середина нужна)

У меня та же ситуация. В коллективе уживаюсь довольно плохо, особенно если коллектив почти полностью состоит из женщин. Интриги и сплетни мне никогда не были интересны, я не ходила с коллегами вместе в кафе после работы и вообще не поддерживала с ними тесных отношений, поэтому они считали меня "белой вороной". Мы не ссорились, но и теплоты в наших отношениях тоже не было. Когда меня отправляли поработать в коллективе поменьше (работа, которую я выполняла, не требовала постоянного нахождения на одном месте, в офисе вечно не хватало компьютеров, поэтому сотрудников, вроде меня, нередко посылали поработать в другом кабинете, на другом этаже, иногда это могло длиться неделю, а то и две), где была всего одна женщина и двое мужчин, то отношения складывались прекрасно. Наверное, дело просто в том, что мне трудно уживаться в большом коллективе. Другим могу лишь посоветовать не ругаться ни с кем и сосредоточиться на работе. Даже если найти друзей среди коллег не получается, то не надо хотя бы наживать врагов. Живьем вас на работе никто не съест, просто занимайтесь своим делом и не обращайте внимание на придирки.

Не стоит переживать если не удается подружиться со всем коллективом, может парню удастся найти обще язык с несколькими людьми, такое тоже вполне приемлемо! Многие коллективы характерны тем, что в них есть несколько "кучек", кружков общения, которые между собой и не всегда ладят. Просто люди разные, с разными интересами и прочее.